ECCO GLI ERRORI COMUNI DI LEADER E MANAGER

Si dice che chi fa sbaglia, chi non fa non sbaglia. Quindi tutte le persone attive  commettono errori, più o meno...

LEADER E SEGUITO: SEI UNA BUONA GUIDA?

Leader e seguito sono un binomio imprescindibile. Se non sei in grado di farti seguire dalla tua squadra, di qualsiasi tipo...

EMPATIA : UN VANTAGGIO SORPRENDENTE

Sai cos'è l’empatia? È uno strumento magico. Il risultato? La scoperta di un facile modo che ti permette di relazionarti al...

GESTIONE DEL PERSONALE: LEADERSHIP E MOTIVAZIONE

Ci sono delle situazioni aziendali in cui il clima pessimo fatto di malcontenti, malumori, conflittualità e scarsa motivazione e produttività, viene...

CARISMA: LEGGI COME SVILUPPARLO

Parleremo in questo articolo di come sviluppare una qualità che permette a chi la possiede di generare ammirazione, rispetto, seguito, interesse...

LEADERSHIP TRASFORMAZIONALE

I leader trasformazionali ispirano grande lealtà e fiducia nei loro seguaci. Hanno grandi aspettative e ispirano le persone a raggiungere i loro obiettivi. Puoi diventare un leader trasformazionale seguendo questi passaggi: 1. Crea una visione stimolante del futuro. 2. Motivare le persone a comprare e fornire la visione. 3. Gestire la consegna della visione. 4. Costruisci relazioni sempre più forti e basate sulla fiducia con il tuo personale.

CARATTERISTICHE DI UN LEADER:LE HAI?

Chi sono e cosa fanno i leader? quali sono le caratteristiche di un leader? Qual è il segreto per riuscire a...

I GIUSTI INCENTIVI PER LA MOTIVAZIONE

Incentivi alla motivazione. Lavorare sulle motivazioni intrinseche o estrinseche del lavoratori?

TEAM WORK – LE COMPETENZE CHIAVE

Se tra le responsabilità del tuo lavoro ci sono anche la gestione e il coordinamento di altre persone, devi necessariamente avere...

MOTIVAZIONE – CIO’ CHE SERVE VERAMENTE

Per lavorare di più e meglio Esistono molte aziende dove, seppur presenti lavoratori con buone competenze tecniche, non si riesce ad ottenere...